Pappaledigheten innebär att pappan har lika mycket rätt som mamman att vara hemma med barnet, förutom tiden innan och efter barnets födsel. Eftersom att mamman får vara ledig längre både innan och efter födsel vilket inte är så konstigt för att det är väldigt jobbigt och inte bra att arbeta när man är höggravid eftersom att barnet kan skadas av att mamman är för aktiv. Och att man ska få ta det lugnt när man har fött sitt barn för man kan nog behöva återhämta sig efter det för jag vet att mammor som har fött barn knappt kunna gå dagen efter. Föräldraförsäkringen alltså pappaledigheten infördes i Sverige 1974 vilket då betydde att pappa äntligen fick betalt för att vara hemma med sitt barn för första gången i Sveriges historia vilket jag tycker är ett av dom bästa besluten Sverige har gjort. Så innan 1974 så fick alltså inte pappan betalt för att vara hemma med sitt barn medans mamman fick det. Moderskapsförsäkringen som det då hette innebar att du fick 180 dagar att vara ledig med ditt barn och en moderskapspenning på sammanlagt 1080 kr och tandvård. Som sagt så infördes föräldraförsäkringen 1974 vilket innebar att båda föräldrarna fick ta föräldraledigt men föräldraledigheten har förändras sen 1974 för när den kom så fick man bara ta 6 månaders betald föräldraledighet och ersättningen motsvarade 60 % av den tidigare lönen. Och det har även kommit något som heter reserverade pappadagar vilket innebär att det finns dagar reserverade för pappan som han inte får ge till mamman för att han också måste ta ledigt fast det har även mamman. Och den största delen är mammor som är lediga med sitt barn och många hävdar att det beror på att pappan får högre lön än kvinnan vilket kanske är sant men kanske också är för att det är vanligt att mammorna är hemma. Det finns egentligen ingen skillnad mellan pappa och mammaledighet förutom ja som sagt att mamman får vara hemma sju veckor innan förlossningen och sju veckor efter förlossningen vilket är för att återhämta sig och för att man mår ganska dåligt innan förlossningen och pappa får vara ledig 10 dagar i samband med förlossningen. Så jag tycker att föräldraförsäkringen är en väldigt bra sak för att båda föräldrarna får ett val att vara med sitt barn och få betalt för att allt ska ju vara så jämställt som möjligt men det ända som folk bryr sig om är att kvinnorna ska få det männen får medans männen inte alltid får det kvinnorna får. Och självklart så vill jag ju att min mamma ska ha samma förutsättningar som min pappa för så borde det vara. Jag tycker att om en kvinna jobbar med att vara journalist som också har en manlig arbetskollega som gör samma jobb som henne så borde dom få lika lön men jag tycker att man borde få sin lön genom att kolla hur bra man arbetar och inte ge en kvinna mindre lön för att det är en tjej för hon kanske jobbar hårdare än sin kollega men får mindre lön vilket är sjukt konstigt.